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来年４月より「希望者全員」の継続雇用を義務化
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5年はどこからカウント？ 無期転換は正社員と同じ待遇？
改正労働契約法 「勤続５年超えたら無期雇用に」
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●10月から最低賃金額が変わります
●雇用調整助成金支給要件の見直しへ
《給与計算 こんな時どうする？》
欠勤・遅刻の賃金カット
《人事労務の法律ミニ教室》
退職勧奨する際に気を付けることは？
《災害ゼロへ！ 安全管理入門》
作業方法と作業環境の安全対策
《労務ひとこと》
今後のパートタイム労働対策
パート法の見直しについて建議
